团队主管

招聘人数：1 人 到岗时间：不限 婚况要求：不限婚况 岗位职责】 1、根据公司战略发展需求，制定团队年度、季度、月度销售目标和规划，并进行任务分解和执行方案的制定； 2、及时掌握行业市场动态，开拓市场销售渠道，以助于更好完成销售目标； 3、按计划及要求拜访客户，挖掘客户信息，进行有效过滤； 4、与现有客户保持沟通及维护良好的客情关系，提升公司知名度，扩大市场影响力； 5、负责协助部门经理做好团队人员的培训，指导、考核和管理工作； 6、负责协助部门经理做好团队的日常管理,制定团队的内部管理措施、规范及业务流程； 7、负责与其他支持部门良好的沟通协调工作，整合、充分利用资源，带领团队完成销售任务。 【任职要求】 1、年龄24-30岁之间，大专及以上学历，较熟悉B2B电子商务，有3年以上销售经验，1-2年以上销售团队管理经验； 2、认同接受公司企业文化和价值观，有较强的团队协作精神，责任心； 3、独立带领管理过销售团队，能承受较大的工作压力，执行力强，善于挑战； 4、具备较强的分析业务及解决问题能力，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力； 5、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力、交际技巧及亲和力； 6、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。